Site L'Institut de l'Engagement
L’Institut de l’Engagement, association créée en 2012, permet aux jeunes qui ont révélé leur potentiel lors d’une période d’engagement citoyen d’avoir un avenir à la hauteur de leur potentiel, quelles que soient leurs origines sociales ou géographiques, quel que soit leur bagage scolaire
ou culturel.
Nos actions :
Programme « lauréats » :
En mobilisant un réseau de 350 partenaires (établissements de formation, entreprises, fondations, associations, collectivités…) et près de 2 000 bénévoles, l’Institut repère des jeunes à fort potentiel puis leur apporte un accompagnement professionnel individualisé : un an
d’accompagnement par un salarié de l’Institut pour trouver un emploi, une formation ou créer son activité, un soutien financier au cas par cas, des ateliers pour muscler son projet. Il les sensibilise aux grands enjeux du monde contemporain, en organisant notamment les Universités et Campus de l’Engagement, et les soude en une promotion dont la diversité fait la force.
Programme mentorat : six mois de conseils d’un bénévole pour affiner son projet ou bénéficier d’un coup de pouce dans son accès à l’emploi, à la formation ou la création d’activité.
Avec ces programmes, l’Institut permet aux jeunes de franchir les barrières scolaires, culturelles, sociales, financières ou liées à un handicap qui pourraient brider leur avenir.
L’Institut de l’Engagement en chiffres :
700 lauréat(e)s par an
1 100 mentoré(e)s par an
350 partenaires
2 000 bénévoles
90% de taux de succès des lauréats
L’Institut de l’Engagement recrute son ou sa futur(e) responsable du programme « lauréats ». Il ou elle sera placé(e) sous l’autorité de la directrice pédagogique et de l’innovation.
Missions :
En tant que responsable du programme « lauréats », il ou elle :
- Assure le management d’une équipe constituée de 7 à 10 chargé(e)s d’accompagnement répartis sur 4 sites géographiques (Paris,
Nancy, Bordeaux, Grenoble) ; - S’assure de la mise en œuvre de l’accompagnement dans ses volets « individuel » et « collectif » ;
- A la responsabilité du pilotage et du suivi opérationnel du dispositif de soutien financier aux lauréats ;
- Appuie la direction pédagogique et de l’innovation.
En outre, il ou elle peut se voir confier des missions complémentaires liées à la vie et au développement de l’Institut de l’Engagement.
Connaissances attendues :
Bonne connaissance du tissu associatif et des dispositifs ciblant la jeunesse ; Intérêt pour les missions de l’Institut de l’Engagement (égalité des chances, valorisation de l’engagement) et forte motivation pour les secteurs de l’éducation, de l’insertion professionnelle et de la jeunesse ; Maîtrise des enjeux liés à l’évaluation des compétences et à la démarche qualité ;
Expérience du pilotage et de la conduite de projets.
Compétences attendues :
Travail collaboratif, conseil, aide à la décision ;
Sens de l’organisation et aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément ;
Techniques d’animation et de négociation ;
Pratique des outils numériques en particulier Salesforce et suite Google.
Compétences comportementales :
Qualités relationnelles, aisance dans l’écoute et le dialogue, capacité à fédérer ;
Esprit d’initiative, optimisme, engagement, créativité, réactivité ;
Capacité à rendre compte, fiabilité, discrétion ;
Disponibilité, rigueur.
Poste à pourvoir rapidement :
Expérience de management et de gestion de dispositifs d’accompagnement ;
Niveau Bac + 5 idéalement dans les domaines de l’Ingénierie de la formation, Ressources Humaines ou en Sciences sociales ;
CDI Temps plein – Statut cadre – Forfait jours – Titres restaurant – Rémunération selon expérience ;
Poste basé à Paris ;
Télétravail possible (à ce jour, 2 jours maximum par semaine).
Déplacements de deux jours au moins toutes les deux semaines à prévoir tout au long de l’année dans les différentes implantations régionales de l’Institut, en plus de déplacements de quelques jours dans l’année, en particulier pendant les Universités de l’Engagement ou les jurys d’admission.
CV, lettre de motivation, disponibilité et prétentions à adresser à recrutements@engagement.fr
Préciser dans l’objet : Responsable du programme « lauréats »